如何理解工作中思想认识统一

来源:学生作业帮助网 编辑:作业帮 时间:2024/05/10 20:20:00

如何理解工作中思想认识统一
如何理解工作中思想认识统一

如何理解工作中思想认识统一
思想认识的统一也是具体的矛盾的统一,因此不要以某个人的认识为标准而是以大家的认识的综合为基础,这样的统一是现实的,有限度的.工作中虽然希望有高度的统一,但往往实际上不是一下可以做到的,统一是动态的、不断深化的过程,不能靠一两次会议解决.因此,应当注意把握大家究竟能在什么程度、什么意义上达到某种统一,从而准确掌握工作的尺度,不至于冒进,由此而使工作分出阶段性.

这个问题,主要回答在党的工作中,以下几点,希望能为你解惑。
1、党风廉政建设方面。
单位干部职工能认真贯彻党的反腐倡廉政策,自觉遵守党风廉政建设的各项规定,廉洁奉公,忠于职守,艰苦奋斗,勤俭节约,全心全意为人民服务。
2、依法行政方面。
能严格依法审批、依法收费、依法处罚、照章办事;行政执法行为规范文明,程序完善,行政执法责任制、过错责任追究制和评议考核制落实...

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这个问题,主要回答在党的工作中,以下几点,希望能为你解惑。
1、党风廉政建设方面。
单位干部职工能认真贯彻党的反腐倡廉政策,自觉遵守党风廉政建设的各项规定,廉洁奉公,忠于职守,艰苦奋斗,勤俭节约,全心全意为人民服务。
2、依法行政方面。
能严格依法审批、依法收费、依法处罚、照章办事;行政执法行为规范文明,程序完善,行政执法责任制、过错责任追究制和评议考核制落实;按照严格依法、全面真实、及时便民的要求,认真实行政务公开、办事公开。
3、服务质量和环境方面。
建有工作评估制度,认真完成各项规定任务;岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问责任制、AB岗工作制、失职追究制、否定报备制、一次性告知制落实到位;服务态度文明礼貌、热情耐心、认真负责;改进服务方式,强化服务功能,提高办事效率,积极推行为民、便民、利民措施;服务设施齐全,办事指南清楚,政(事)务公开完善;工作人员仪容仪表端庄,工作环境整洁。
4、长效机制建设方面。
政风行风建设领导责任制和教育、监督、考核、奖惩等制度落实;从政道德教育、职业道德教育和政治业务学习经常化、制度化;内部管理制度完善,纪律严明;监督检查机制健全,对群众反映的问题及时处理,认真整改。

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通俗地讲:就是提高人的思想境界、素质修养!
思想境界的高度决定认识的程度,实现人们的思想境界与社会主义道德观的统一,就是理解工作中思想认识的统一。